Glada barn i förskolan

Mobbning, trygghet, inflytande

Handlingsplaner som behandlar mobbning, trakasserier, trygghet och inflytande.

Arbete mot kränkande behandling och diskriminering

Efter en lagändring den 1 januari 2009 ska alla skolor utarbeta årliga planer mot kränkande behandling och diskriminering.
Diskrimineringslagen omfattar diskriminering på grund av kön, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, funktionshinder, sexuell läggning och ålder. 
Kränkande behandling är när någon behandlar någon illa, och som den personen uppfattar som kränkande. Mobbning är upprepade kränkningar över längre tid. 

Likabehandlingsplaner publiceras under respektive skolas och förskolas hemsida, via sidans vänstermeny och länk ”Dokument  - x-skola”.

Sexuella trakasserier

Delaktighet och inflytande

Inflytandetrappan

Skolverket –  Allmänna råd:

Allmänna råd för arbetet mot diskriminering och kränkande behandling

Forskning.se - Vad är mobbning?

Tio frågor & svar om mobbning

Uppdaterad 2013-03-18 Kontaktperson: Utbildningskontoret
Hjälp oss att bli bättre!
Förstod du informationen och fick du svar?
Kommentera texten så vi kan göra den bättre!
Din kommentar kommer inte att publiceras på sidan.
 




Captcha

Skapa egna genvägar?

Här kan du spara egna genvägar till intressanta sidor på strangnas.se. De ligger kvar här och syns bara när du besöker oss från den dator du använder nu. Du kan enkelt ta bort genvägar genom att klicka på krysset bakom genvägarna du sparat.

För att detta ska fungera läggs en så kallad cookie på din dator.

Utbildning & barnomsorg

Nygatan 10
645 80 STRÄNGNÄS
Telefon: 0152-291 00, växel

Mer kontaktinformation


Nämnder:

Barn- och utbildning
Kultur

E-post till nämnder:

Barn- och utbildning
Kulturnämnden

Dokument

Skoldokument


Synpunkter

Synpunkter / Klagomål


Fronter - lärplattform 
Skolornas lärplattform Fronter
- inloggning krävs


Glömt inloggning - klicka här


 

Strängnäs kommun, 645 80 Strängnäs | telefon 0152-291 00 | fax 0152-290 00 | e-post kommun@strangnas.se | organisationsnummer 212000-0365